Urs Vorlop
Leiter Personal
Harzwasserwerke GmbH

Nach dem Studium Wirtschaftsrecht mit den Schwerpunkten Personal und Arbeitsrecht hat Urs Vorlop verschiedene Personalfunktionen bei einem Bergbau-Konzern durchlaufen. Mit Erfahrungen in der Personalabrechnung, -betreuung und -entwicklung sowie Grundsatzfragen wurde er 2014 zunächst stellvertretender Leiter Personal und ab 2015 Leiter Personal bei der Harzwasserwerke GmbH, für die er bis heute tätig ist.